اخبار لايف

رواتب تصل لـ 95 ألف درهم.. وزارة العمل تعلن وظائف للأطباء والممرضين في الإمارات





الأربعاء 19/فبراير/2025 – 01:49 م

أعلن محمد جبران  وزير العمل، اليوم الأربعاء، توفير 140 فرصة عمل للكوادر المصرية من الأطباء، والممرضين من الجنسين، وذلك للعمل في مدينة الشيخ شخبوط الطبية، والتي تعتبر من كبرى المؤسسات الطبية في أبو ظبي بدولة الإمارات العربية المتحدة.

وقال الوزير، إن هذه الفرص الجديدة تأتي في إطار حرص الوزارة على توفير فرص عمل للمصريين بالخارج، بالتنسيق بين الإدارة المركزية للعلاقات الدولية، ومكاتب التمثيل العمالي بالخارج.

 توفير 140 فرصة عمل للكوادر المصرية من الأطباء 

وأوضح جبران، أن فرص الأطباء والممرضات هذه، وفرها مكتب التمثيل العمالي بالإمارات برئاسة المستشار منال عبد العزيز عثمان.

وأكد وزير العمل، أن هذه الطلبية عبارة عن 59 من الأطباء من الجنسين على تخصصات: الرعاية الحرجة، والتخدير الطبي، والطوارئ، والجراحة، وطب الأطفال، وطب التوليد، وأمراض النساء، وتتراوح الرواتب الشهرية ما بين 55000 إلى 95000 درهم إماراتي.

وأردف وزير العمل أن 36 وظائف  طبية مساعدة تتوفر للتخصصات التالية: علاج طبيع، وأشعة، وأسنان، وصيدلة، وعيون،وأخصائي تغذية، وإعادة التأهيل، وعلاج النطق واللغة، والتخدير، وتتراوح رواتبهم الشهرية ما بين 10200 إلى 32000 درهم إماراتي، و45 ممرضا من الجنسين، وتترواح رواتبهم ما بين 7800 إلى 15000 درهم إماراتي، وذلك وفقا للإعداد ومتطلبات شغل الوظائف المرفقة بالبيان.

 توفير 140 فرصة عمل للكوادر المصرية من الأطباء 
 توفير 140 فرصة عمل للكوادر المصرية من الأطباء 
 توفير 140 فرصة عمل للكوادر المصرية من الأطباء 
 توفير 140 فرصة عمل للكوادر المصرية من الأطباء 
 توفير 140 فرصة عمل للكوادر المصرية من الأطباء 
 توفير 140 فرصة عمل للكوادر المصرية من الأطباء 
 توفير 140 فرصة عمل للكوادر المصرية من الأطباء 
 توفير 140 فرصة عمل للكوادر المصرية من الأطباء 

من جانبها دعت هبة أحمد مدير الإدارة العامة للتشغيل بالوزارة، الكوادر التي تنطبق عليها الشروط، إلى تقديم السيرة الذاتية،على الرابط التالي: [email protected]، وذلك من اليوم الأربعاء الموافق 19 فبراير 2025، ولمدة 10 أيام.

وقالت إن الراتب يشمل السكن والمواصلات، وهناك تامين طبي وفقا للنظام المعمول به في الامارات، ومدة التعاقد 3 سنوات، وأن كل مصروفات الاستقدام  الكشف الطبي، وتذكرة السفر توفرها المستشفى.

وأكدت هبة، أن هناك فرص تدريب مستمرة خلال فترة التعاقد، ومكافأة نهاية الخدمة عبارة عن شهر عن أول 3 سنوات، وشهر ونصف عن باقي فترة العمل، وأنه فيما يتعلق بالمؤهلات والخبرات العلمية المطلوبة لكل وظيفة وفقا للمعايير الموحدة لترخيص مزاولي المهن الصحية لدولة الإمارات العربية المتحدة (pQr2022).

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى